Beleidsadviseur duurzaamheid en milieu
Gemeente De Fryske Marren zoekt voor programmateam duurzaamheid een nieuwe collega voor de functie van beleidsadviseur duurzaamheid en milieu.
Salaris € 5.247, schaal 10 cao gemeenten
Niveau hbo+ / wo
Aantal uur 28 – 36
Als gemeente staan we voor de grote opgave om de taken vanuit het klimaatakkoord in te bedden in onze gemeentelijke organisatie. Een mooie en grote uitdaging waar we samen met onze inwoners mee aan de slag zijn gegaan. We werken aan alternatieve vormen om onze gebouwde omgeving fossielvrij te verwarmen en aan het isoleren van woningen. Dit doen we altijd samen met enthousiaste initiatiefnemers en betrokken collega’s.
Jouw team
Je komt te werken binnen het programmateam duurzaamheid met enthousiaste en deskundige collega’s die allemaal intrinsiek gemotiveerd aan de transitie van de toekomst werken. Het programmateam bestaat uit collega’s die werken aan (onderdelen van) het programma duurzaamheid en de warmtevisie. De sfeer binnen het programmateam is goed. Er is voldoende ruimte voor eigen initiatief. Een ondernemende werkhouding vormt de basis van het team. Je legt verantwoording af aan de programmamanager duurzaamheid.
Jouw werk
Als beleidsadviseur duurzaamheid en milieu ben jij kartrekker van verschillende duurzaamheidsprojecten. Zo houd jij je onder andere bezig met de warmtetransitie. De werkzaamheden bestaan o.a. uit het toetsen van subsidieaanvragen en diverse plannen, zoals financierings- en participatieplannen.
Het is jouw prioriteit om op de hoogte te zijn van de nationale en internationale subsidiemogelijkheden op het gebied van duurzaamheid. Dit vormt de basis van een belangrijk aspect van jouw rol; het optimaal benutten van subsidies. Je hebt kennis van beschikbare en toekomstige subsidies en weet hoe je deze het beste kunt aanvragen en benutten.
Naast concrete projecten houd je je bezig met het ontwikkelen van beleid en subsidieregelingen om de doelstelling DFM 2030-2050 te halen. Er moet strategie en beleid ontwikkeld worden om verschillende typen vastgoed (bijv. recreatie, maatschappelijk) te verduurzamen.
Als beleidsadviseur duurzaamheid en milieu heb je een hoog verantwoordelijkheidsgevoel. Jouw plannen en initiatieven dragen bij aan een schonere aarde. Vanuit beleidsontwikkeling signaleer je kansen en weet deze te implementeren in een concrete projecten. Jij bent in staat deze projecten te managen en verder te brengen. Met jouw communicatieve vaardigheden weet je draagvlak te creëren en bewustwording te vergroten. Dit is belangrijk om ervoor te zorgen dat de gemeente en haar inwoners de noodzaak inzien te werken aan een duurzamere toekomst voor ons allemaal.
Jouw taken en verantwoordelijkheden
- Je werkt samen aan het realiseren van de doelen uit het duurzaamheidsprogramma.
- Je bent aanjager op de voor jou relevantie beleidsterreinen.
- Huidige en toekomstige subsidies weet jij te vinden en effectief te benutten voor jouw doelen.
- Als projectleider sta je aan de lat om beleid te ontwikkelen om De Fryske Marren zo veel mogelijk onafhankelijk te maken van fossiele bronnen. Zo werk je samen met de mienskip en andere samenwerkingspartners onder andere aan het realiseren van aardgasvrije kernen.
Jouw profiel
- Je hebt minimaal hbo+ werk- en denkniveau en het zou mooi zijn als je ervaring hebt op het gebied van duurzaamheid.
- Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
- Je hebt een visie op de uitvoering van de ambities op het gebied van de warmtetransitie (en overige duurzaamheidsambities).
- Je hebt een open karakter, met de wens om een belangrijke bijdrage te leveren aan het duurzaamheidsprogramma van gemeente De Fryske Marren.
- Je bent een verbinder, hebt lef, je bent gemakkelijk in de omgang en je streeft naar een goede samenwerking met alle betrokkenen.
- Do kinst de Fryske taal ferstean of wolst dit leare (je kunt het Fries verstaan of wilt dit leren).
Ons aanbod
- Een werkplek in een informele en dynamische omgeving met leuke collega’s.
- Een salaris van maximaal € 5.247 bruto per maand (schaal 10 cao gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek.
- 27 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek.
- Een contract voor een jaar, dat we daarna – bij goed en volledig functioneren – graag omzetten naar een vast contract.
- Keuzevrijheid: een Individueel Keuze Budget – bundeling van het vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof – van circa 17,05% van je brutosalaris, waarin je keuzes kunt maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen.
- Pensioenopbouw bij het ABP.
- De keuze om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering.
- Groeikracht: een organisatie met veel ruimte voor ontwikkeling.
- Hybride werkomgeving: wanneer je functie het toelaat, flexibele werktijden en de mogelijkheid tot (gedeeltelijk) thuiswerken. Wij kennen een thuiswerkvergoeding van € 3 per thuiswerkdag op declaratiebasis.
- Volledig gefaciliteerd aan de slag: telefoon en laptop van de zaak.
Meer weten?
Bij vragen over de functie kan je contact opnemen met programmamanager duurzaamheid, Sanne Koster, via telefoonnummer 06 – 41 26 06 90 of via de mail s.koster@defryskemarren.nl. Ook Esther Bos, programmasecretaris duurzaamheid, is beschikbaar voor vragen via 06 – 43 46 06 35 of esther.bos@defryskemarren.nl.
Heb je na het lezen van deze vacature vragen over de functie, het team of de sollicitatieprocedure? Stuur dan een Whatsappbericht naar 06 – 81 94 80 27. Onze adviseur werving & selectie, Kim Petersen, neemt dan contact met je op.
Enthousiast geworden?
Past deze baan bij je en herken jij jezelf in dit profiel? Stuur dan jouw motivatie en cv vóór 20 mei 2024 via onderstaande link.
Overige informatie
Voor deze vacature geldt de sluitingsdatum 19 mei 2024. Na de sluitingsdatum zal de selectiecommissie de ontvangen sollicitaties doornemen. Ben jij wellicht de geschikte kandidaat, dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek op woensdag 23 mei in de middag.
Voor (nieuwe) medewerkers is een verklaring omtrent het gedrag (VOG) vereist.
Wij zijn gemeente De Fryske Marren
Wij denken graag in mogelijkheden. Hier kijken we naar wat er wél kan. We durven niet-alledaagse initiatieven aan. Maar net zo goed te stoppen met wat niet werkt. Wat daarvoor nodig is? Ondernemerschap, duidelijkheid en lef. Tegelijkertijd zijn we flexibel. We verstaan de kunst van het meebewegen, maar houden onze eigen rol daarbij goed voor ogen. Wij zijn er in de eerste plaats voor iedereen die in onze gemeente leeft en werkt.
We vormen samen een ambitieuze organisatie, die graag vooruit wil. Met bijna 700 medewerkers ervaren we hier een plezierige sfeer van collegialiteit, ruimte om ons werk te doen en betrokkenheid. En: een drive om deze organisatie nog beter te maken.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Wil je meer weten?
Voor verdere informatie over de functie kun je terecht bij:
Sanne Koster, programmamanager duurzaamheid
06 – 41 26 06 90
s.koster@defryskemarren.nl
Voor informatie over sollicitatieprocedure en de rechtspositie kun je terecht bij :
Kim Petersen, adviseur werving en selectie
06 – 81 94 80 27
k.petersen@defryskemarren.nl
Online solliciteren?
Heb je interesse in deze vacature? Stuur dan een e-mail met cv en motivatie naar: sollicitaties.069844@sollicitaties.werkeninfriesland.nl
We lezen graag wat jouw motivatie is om op deze vacature te reageren.
Sollicitaties moeten uiterlijk 19-05-2024 binnen zijn.